
“恐惧和愤怒给坏的建议。”
——马特Mochary
马特Mochary(@mattmochary)教练硅谷科技投资公司的高管和公司如何成为最好的领导人和构建最好的组织。他的哲学和方法在捕获Mochary指导方法(这是可用的一个免费的谷歌文档),在他的书中伟大的CEO在上可用亚马逊和在线(也一个免费的谷歌文档)。
作为前创始人、首席执行官和投资者,马特知道第一手的挑战这些角色以及最常遇到的问题的解决办法。他的教练不是问题;有实际指导。马特专门帮助ceo和他们的公司(或投资公司)从随心所欲的初创公司过渡到占主导地位的企业。
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什么是你最喜欢的引用或教训这一集吗?请让我知道在评论里。
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显示记录
- [05:36]恐惧和愤怒给坏的建议。
- [23]消除恐惧约会。
- (十七19)预测的力量。
- (27:07)下一个行动。
- [30:56]对话变成行动项目。
- (33:36)问责内向和外向的人。
- [38:20]Focusmate是什么?
- (40:23)与实现分离的决定。
- (44:43)解雇。
- [51:33]有效和高效的招聘。
- [1:01:41]得到诚实的反馈从过去的经理。
- [1:04:10]能源审计。
- (1:10:36)运行有效和高效的会议。
- (1:18:56)减少和消除energy-depleting义务的日历。
- (1:34:01)援助与助手。
- [1:44:37]为什么马特停止生产纪录片?
- [1:55:30]为什么马特的启动。
- (1:59:52)规则、导轨和退出协议。
- (2:03:26)下调愤怒和痛苦的感觉。
- (2:19:16)分开的想法。
更多的马特MOCHARY引用面试
“恐惧和愤怒给坏的建议。”
——马特Mochary
“当我教练某人,我成为他们的经理,期间,故事的结束。如果通过第三次会议他们更成功,更多的参与,更多的授权,然后他们知道系统的工作原理。都是写出来,所以他们可以复制,粘贴,使用与他们的团队成员,然后与他们的团队成员一起工作。”
——马特Mochary
“在任何组织中,有一个人类你优先。如果是一个公司,你可能会优先考虑客户。如果这是一个投资公司,你可能会优先考虑你的有限合伙人。如果是你自己的个人生活,你需要优先考虑你。”
——马特Mochary
“我发现,一般来说,人类并不是无能…他们不感兴趣。但如果你能找到一个地方,他们感兴趣,他们突然变得很能干。”
——马特Mochary
“我认为最有价值的事招聘是第一,学好如何火。如果你能做到这一点,现在的压力,你可以再给你一点机会直觉,你真的喜欢,但也许他们没有经验,也许他们年轻。我发现那些人往往是疯狂的好演员。”
——马特Mochary
“让自己感到痛苦。”
——马特Mochary
人提到
- 海军Ravikant
- 布莱恩•阿姆斯特朗
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- 艾茵·兰德
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蒂姆,我读了篇关于斯多葛学派(?)你打电话给你和你的朋友提到“科技兄弟”。我认为这是一种懒人的思考方法解决认为禁欲主义在某种程度上已被被“硅谷类型”(另一个懒惰的概括)。保持良好的工作,不要因为个人萌芽状态。
只是提醒自己,有一天你会面试我。
有一个愉快的一天。
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请不要等待太久才开始分享;它会成为你最大的礼物。
*为我的无知道歉如果我错过了这样一个事件在档案!
我不得不说这次面试使我产生了共鸣在很多层面上。
1。开始在2017年失去我的丈夫脑瘤后,然后开始一段关系三年后,我迫切地想要最后但最终不认识无数红旗,现在治疗从…开始一遍又一遍。WTF ?
2。创造了我的生活和我的时间表完全与时间去旅行,我想要工作,不工作,放弃一切中间的一天…我圈子里的,没有人有相同的能力。这是一个孤独的路。
3所示。的愤怒。哦,你的愤怒,如此公开地分享。我也是,蒂姆和马特。我也是。
4所示。马特的故事他帮助新郎的绅士变成一个称职的社会成员努力维护工作是因为他的历史。马特有感情,然后我开始哭,那么狗和猫加入。这是一个粗略的早晨。
谢谢你!
嗨,蒂姆和团队!我只是想说,我很难过为蒂姆和ex-gf当我听到他们分裂方式。蒂姆谈到父亲成为一个父亲和他的兴趣在整个年,几次和自己作为一个相对较新的父亲,我对他来说是太激动了!无论什么值得,我希望他知道有很多,很多人把他和他的幸福。提姆和他的团队最好的祝愿。
嗨,蒂姆
我正在听这好奇心和注意力的时间表(这是我现在工作的),决定置评时你提到你独自去到亚速尔群岛。
我组织撤退,并邀请你加入,也许一组旅行会给你更好的记忆的性质和连接。
谢谢你亲切的问候,
伊丽娜
亲爱的蒂姆,
长时间监听器,谢谢你这么多小时的美妙的客人,大问题,见解,最重要的是你愿意开放,诚实和脆弱。两个东西跳了出来,我从这个面试:你和你的伴侣分手5年你描述你的灵魂伴侣,你不是100%兼容。如果我提出的问题,我就会问两个:多少兼容你(我期待一个回答90年代吗?),你懂的,任何人都是100%兼容(或需要吗?)。我真诚地认为我能帮助我不卖任何东西!婚姻幸福了36年(相信我,如果它是基于传统的兼容性,我们早就做了!),4长大的孩子,学会了一些很有用的支柱,特别是在过去的6年左右。
伟大的事件。爱教练是惊人的…你提到的应用重点,请明确是哪一个,我找不到相关的一个Android上?
蒂姆-爱你的秀。我认为你的采访嘉宾吉姆Loehr博士也相关参考。所有最好的!KB
你生活中的权力掮客的声音没有人听到。你重新审视你的私人的语气和内容的声音是什么决定了你的生活质量。这是大师讲故事的人,我们告诉自己的故事是我们的现实。
——吉姆Loehr博士
提姆我想你这样的感觉。这个教练是一个很好的人,诚实但是不是一个突破思维的人。蒂姆做一个生活会话夫妻治疗的女性电视节目。她是在她的才华。
为了应对“科技兄弟”评论…
蒂姆,我只对你的印象,当我在2014年开始听你的播客。自从我开始倾听,我买了,每天早上阅读每日的斯多葛派(根据你的建议),已经开始和维持5分钟杂志习惯在早上(晚上),已经成为睡眠卫生爱好者(读…“书呆子”),在适当的设置和设置尝试了迷幻药帮助我断断续续的,动摇不定与抑郁症“两极2”(这可能是类似于你的发作),保持每日冥想的习惯(丹·哈里斯的帮助下),并至少在一个hip-hinging每周锻炼。我假设我不是一个人在你的听众。简而言之,你的直接经验和你的客人有一个深远的影响我的日常习惯和生活质量。
我不知道那个作家(另一个吗?)这个词的含义,“科技兄弟”,但我从来没有在任何方面对你的印象。我希望你价值共享的经历你的听众(像我)的人可能没有听你的播客,或者,试图让他/她自己的名字。
我只是想说谢谢你,自私的,我希望你继续良好的工作,你做你的播客和其他媒介。我认为你有一个更积极的影响和对人们生活的影响通常有人感知你作为“科技兄弟”。
每马特的评论外向的人受益于让人们在房间里当他们正在做单人任务:
我们老人们称之为“空间。“这是一个众所周知的概念,婴儿潮一代和X一代怎样。
是的,蒂姆,绝对适合内向的人。我的丈夫,我和我们的许多朋友是内向的人。我们不需要支持在一个电子表格或挖掘税收文档。我们需要有人持有空间,当我们调用未知服务民间(水管工,树修剪机,架构师)。与新项目经理或有初始调用。只是一个人在房间里,看书。没什么特别的。只是理智的人,持有空间。